« Pour créer l’équipe qui allait travailler du mobilier pour les chambres, j’ai contacté la Sauvegarde qui nous a tout de suite soutenus. Supervisés par une décoratrice, des jeunes en insertion travaillaient sur la déco des chambres, aidaient à construire le mobilier. Je les ai vus changer, s’impliquer au fur et à mesure que le projet avançait, parce qu’ils trouvaient un sens à ce qu’ils faisaient. »
Créer une équipe demande de réunir des compétences complémentaires, partageant des valeurs et un objectif commun autour d’un projet bien précis. Derrière chaque projet qui rencontre le succès, se trouve une
équipe efficace. Il faut donc définir les compétences nécessaires et s’entourer de personnes avec la même motivation envers le projet, préciser l’organisation au sein de l’entreprise, et privilégier, comme François-Xavier, des partenaires qui partagent le même état d’esprit.